36所召開第九屆八次職工代表大會
1月24日，36所九屆八次職工代表大會與2025年工作會同步召開。36所黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，來自各基層單位的職工代表共100余人參加會議。黨委書記金飆作題為《凝心聚力抓落實(shí)，創(chuàng)新實(shí)干促發(fā)展，全力譜寫新時代強(qiáng)國強(qiáng)軍事業(yè)新篇章》的工作報告。
會議召開前，36所召開了九屆八次職代會預(yù)備會議。會議說明了職代會籌備情況、審議內(nèi)容，并通過了職代會主要議程及主席團(tuán)建議名單。
正式會議上，與會人員共同學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司2025年工作會精神，觀看了“36所2024年度十件大事”，聽取了黨委書記金飆與所長的個人述職，審議了所領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員的書面述職。
職工代表的提案和意見建議是廣大職工參加企業(yè)管理，行使民主權(quán)利的重要途徑。金飆在會上通報了九屆七次職代會提案建議處理情況，在這期間，廣大職工代表積極建言獻(xiàn)策，認(rèn)真履行職責(zé)，共征集各類提案7件，范圍涉及科研生產(chǎn)、經(jīng)營管理與服務(wù)保障提升等多個方面。截止目前，九屆七次職代會4個提案全部組織實(shí)施并反饋至提案人，滿意度為100%。
隨后，會議審議了職代會代表組長聯(lián)席會議處理事項。據(jù)悉，在九屆七次職代會閉會期間，充分發(fā)揮職代會代表組長聯(lián)席會議作用，分別于2024年2月、3月、5月、6月、7月、10月、12月和2025年1月組織召開職代會聯(lián)席會議8次，就《三十六所醫(yī)療補(bǔ)助實(shí)施辦法》《三十六所崗位管理辦法修訂稿》等直接涉及職工切身利益的規(guī)章制度組織職工代表商討審議，履行好維護(hù)職工合法權(quán)益職責(zé)。會議還審議了《2024年度業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況報告》《2024年互助金收支情況的報告》。
會議強(qiáng)調(diào)，今年“十四五”收官沖刺、“十五五”布局謀劃之年，全所上下要高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，貫徹落實(shí)集團(tuán)公司工作會精神，按照本次會議的具體部署，扎實(shí)做好2025年各項工作，全力推動高質(zhì)量發(fā)展取得新突破，在服務(wù)強(qiáng)國強(qiáng)軍事業(yè)中不斷做優(yōu)做強(qiáng)做大，努力實(shí)現(xiàn)新的跨越式發(fā)展！
